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600座级别巨型客机市场原本就容量很小，上一代这个级别的干线机在当时的国际民航三巨头波音（747）、道格拉斯（后来的麦道，DC10）、洛克希德（L1011“三星”）间展开，结果两家公司被挤垮（道格拉斯两次被兼并后品牌消失，洛克希德退出民航领域），只剩波音747一家独大。

科信技术：大客户集中度居高不下，经营业绩持续下滑从前两大客户业务贡献占比大幅攀升情况看，新增的客户对公司的影响逐渐式微，经营业绩依然靠那一两个“金主爸爸”。同样因受大客户钳制，上市不久就业绩变脸的公司还有科信技术。资料显示，截至2018年，科信技术客户集中度高达99%、应收账款占比53.66%。

图1：PVC上游电石价格年度走势图资料来源：WIND，安粮期货三、高开工率VS库存下降，供需好转在路上当前，PVC基本面有两个明显的特点，一方面，2018年PVC企业开工率平均水平处在近5年的高位，开工率达到了80%以上，1-8月的平均产量基本稳定在150万吨上下，略高于2017年同期，火热生产现象体现出行业的景气度明显提升；另一方面，在高供应环境下，PVC社会库存却出现了较快下滑。数据统计，2018年PVC社会库存从3月份的最高点40万吨附近下跌到9月中下旬的16万吨附近，跌幅超过60%，当前华东样本仓库为12.2万吨，华南为3.7万吨，华南市场样本仓库库存比去年同期底了4.6%，华东和华南库存压力不大。由此可见，PVC行业高开工下的供应增量不仅未有出现明显的累积，相反，其库存的不断下滑，则进一步说明了社会的消费能量超出大家预期，PVC供需边际好转已经成为事实。

刘士余简历1987年至1996年先后工作于上海市经济体制改革办公室、国家经济体制改革委员会、中国建设银行。1996年至1998年任中国人民银行银行司助理巡视员、副司长；1998年至2002年任中国人民银行银行监管二司副司长、司长；2002年至2004年任中国人民银行办公厅主任、党委办公室主任；

从统计数据看，虽然不少中西部“网红”城市GDP已经突破万亿元，在总量上与沿海发达城市相差无几，但在产业结构和经济活力上仍有差距。“网红”城市还要加快创新转型，丰富城市内涵。小米、字节跳动、小红书等互联网公司纷纷把研发中心或相关业务总部设在武汉。光谷“互联网+”办公室常务副主任李猷把这个现象归纳为“第二总部”。据不完全统计，光谷已聚集60多家互联网企业的第二总部，创造的就业岗位达数万个，为城市经济转型提供强大动力。

从员工平均薪酬增速来看，8家银行员工在2019年平均薪酬均提升（中信银行未公布2018年银行口径员工人数），最高的人均薪酬涨幅超过五分之一。具体来看，华夏银行员工平均薪酬增速位列第一，也是8家银行中唯一突破20%的银行，高达20.80%。浙商银行和平安银行平均薪酬增速分别为14.77%和14.18%，位列第二和第三。而员工总薪酬表现突出的招商银行和民生银行员工平均薪酬虽有增加，但幅度不大。招商银行、浦发银行和民生银行员工平均薪酬增速分别为2.61%、4.32%和5.90%。